MESSAGE

「あなたに相談すれば
解決の⽷口が見つかるはず」
そんな存在へ

私達と一緒に本気でクライアントのために
サービスを提供できる方、
業務に取り組んでいただける方を
お待ちしております。

仕事を知る

クライアント数は約200社
様々な課題解決に
日々貢献しています。

労務相談業務をはじめ、人事制度の改定や就業規則の見直し、社会保険・給与計算等のアウトソーシング業務、書籍の執筆、セミナーの開催まで、人事労務に関する様々な事業を展開しています。
当社代表のセミナーや研修にご参加頂いたお客様、お客様から新しいお客様をご紹介いただく等の形で過去の実績と培われた信頼から順調に事業拡大を続けています。
政府が推進している働き方改革。社労士のこれまでの知見・実務経験等を活用し、働きやすい職場環境の整備、生産性向上を図るべく、お客様の期待に応えていくことが、私たちの使命です。

を知る

30代〜50代まで幅広い年齢層が働く職場です。
ここでは、社員3名の⼀⽇をご紹介します。

  • コンサル
    タント
  • シニア
    コンサル
    タント
  • 事業部長
  • 社会保険手続業務

    社会保険手続業務

    入退社に関する手続き処理を行います。一定数の手続を迅速かつ正確に処理するため集中力を要します。顧客の規模や業種、保険者等も全く異なる中で、手続きの種類や方法も頻繁に変わっていきます。

  • 労務相談業務

    労務相談業務

    顧問先からのメール相談に対する回答案を作成します。出来上がったら、上司(先輩)に相談・確認を取ります。法令の解釈や内容に誤りがないように注意しながら、より具体的で実務的なお答えができるように日々勉強です。

  • 就業規則改訂業務に関する資料作り

    就業規則改訂業務に関する資料作り

    就業規則に関する改訂案を作成します。法律だけでは見えない実務運営上の留意点や、会社独自のルールをしっかりと反映させながらオンリーワンの就業規則の作成を行います。

  • 給与計算業務

    給与計算業務

    顧問先従業員の勤怠データを給与ソフトに取り込み、変更事項の入力処理を終わらせセルフチェックを行います。正確かつ迅速な処理を実行するために常に改善、見直しを行っています。

  • 社内業務改善プロジェクトの打ち合わせ

    社内業務改善プロジェクトの打ち合わせ

    電子申請拡大、資料のデジタル化に向けた業務フローの見直しについてメンバーと打ち合わせを行いすり合わせや情報共有をします。現場実務の中核として、全社的なプロジェクトにも参画してもらいます。

  • 労務監査業務

    労務監査業務

    チームの一員としてお客様からお預かりした法定帳簿等のチェックをしたり、お客様へのヒアリング事項をまとめています。幅広い知識とコミュニケーション能力を問われます。お客様の労務コンプライアンスのため隅々まで確認を行っていきます。

  • 顧問先で人事制度改定に関する打合せ

    顧問先で人事制度改定に関する打合せ

    役員様や人事担当者様等の生の声、ご要望をしっかりと聞き取りながら、社内制度の骨格づくりや運用等のすり合わせを行います。問題解決に幅広いコンサルティング経験、知見を要します。

  • 顧問先からの電話相談対応

    顧問先からの電話相談対応

    急に発生した労務トラブルを伺い、今後の対応策についてアドバイスするなど、人事ご担当者様のヘルプデスクとして対応します。即座に回答が必要なケースもあります。

  • 専門書の執筆・校閲チェック業務

    専門書の執筆・校閲チェック業務

    チームで担当する書籍の校閲チェックは、事業部長の仕事になります。文言内容や表現方法に間違いがないかチェックし、各担当者にフィードバックを行います。法律を読み解く力とそれをわかりやすく表現する力が問われます。

く環境を知る

当社では「顧客満足度」と同時に「従業員満足度」を追求し、
働きやすい環境づくりを目指しています。

  • 入社~1年

    先輩の元で、社会保険等事務手続や給与計算業務からお任せし、先輩とお客様先へご訪問します。

  • 2年~3年

    コンサルタント経験をある程度積んだ上で、上場企業様始め複数社のコンサルティングをお任せします。

  • 4年~

    担当クライアント様に係るコンサルティング全般をお任せし、部下や後輩の指導育成もおこなっていただきます。

ユニークな福利厚生

BENEFITS

メンター制度

入社後半年間、先輩社員が相談役としてサポート

⾷事手当の支給

代表の社員への思いから希望者には昼⾷を無料で支給

ドリンクブレイク

オフィスグリコ、コーヒー等のお菓子・飲料水を完備

外部研修・勉強会

代表が講師として開催する外部研修の参加や勉強会の実施

選考の流れを知る

FLOW

トムズコンサルタントの選考は、以下の流れで行います。

  1. 01

    応募

  2. 02

    書類選考

  3. 03

    面接

  4. 04

    最終面接

  5. 05

    内定

募集要項

RECRUITMENT

業務内容
  • 給与計算業務
  • 労働、社会保険手続業務
  • 就業規則その他諸規程作成のコンサルティング
  • 人事労務相談における相談対応業務
  • 人事制度に関するコンサルティング
契約期間 期間の定めなし
試用期間 3カ月(待遇の変更はありません)
必要な経験等
必要な免許資格
下記、いずれかの条件を満たす方からのご応募をお待ちしています。
  • 社会保険労務士の有資格者、試験合格者
  • 給与計算もしくは社会保険手続きの実務経験
給与 月給 232,000円~400,000円 (経験・能力を考慮し、給与額を決定いたします。)
勤務地 東京都中央区日本橋蛎殻町2-15-5 水天宮CPビル5階
勤務時間 9:30~18:00 もしくは 9:00~17:30
時間外労働
休憩 12:00~13:00
休日・休暇 週休2日(土日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇
募集者の名称 社会保険労務士法人トムズコンサルタント
福利厚生
  • 社会保険 (労災・雇用・健康・厚生年金) 完備
  • 賞与年2回 (他、業績により決算賞与を支給)
  • 交通費全額支給
  • 退職金制度
就業の場所における
受動喫煙を防⽌する
ための措置
屋内禁煙
応募方法 希望の方は、お問い合わせからアクセスの上ご応募の申し出をいただくと共に、履歴書・職務経歴書を弊社採用担当宛にご郵送くださいますよう、お願いいたします。
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〒103-0014
東京都中央区日本橋蛎殻町2-15-5 水天宮CPビル5階
社会保険労務法人 トムズコンサルタント 採用担当 宛
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※書類選考の上、面接をさせていただく方には、応募書類到達から10日以内を目途に電話ないしメールにてご連絡させていただきます。なお、不採用の場合は募集書類は返却いたします。