【実務の流れにそって、重要ポイントをおさえる】

給与計算の基本と実務

~制度のしくみ、計算方法の基本と実務における留意点~

1.会社が求める給与計算の担当者とは
1)給与計算業務とは
2)給与計算講座での目標
3)会社が求める頼れる担当者とは
4)必要な周辺知識

2.給与計算の仕組み
1)給与明細からわかる給与計算業務
2)給与計算の仕組みと流れ

3.給与計算に必要な労働基準法等の基礎知識(正しい支給額計算)
1)支給額の仕組み
2)給与支払いに関するルール(賃金支払いの5原則)
3)給与とは何か
4)自社の給与と就業規則
5)人事情報の収集など
6)基本給、諸手当
7)時間外労働・休日労働の手当
8)欠勤・遅刻等の扱い
9)勤怠情報の集計
10)通勤手当の取扱い
11)平均賃金・休業手当の計算
12)端数の処理の取扱い
<演習問題1:割増賃金の計算>
<演習問題2:総支給額の計算>

4.給与計算と社会保険・所得税・住民税(正しい控除額計算)
1)控除額計算の仕組み
2)社会保険料の控除
3)標準報酬月額の決め方
4)雇用保険の保険料控除
5)労働保険料の申告と納付
6)所得税の控除と納付の仕組み(令和2年の改正と扶養の要件)
7)住民税の控除と納付の仕組み
8)支払業務
<演習問題3:差引支給額の計算>

5.賞与計算のしかた
1)賞与とは
2)基本的な計算の仕組みは給与と同じ
3)支給項目の処理
4)控除項目の処理
<演習問題4:賞与計算>

6.給与計算業務のフローとチェックポイント
1)給与計算業務フロー
2)給与計算の業務フローと給与ソフト
3)給与支給・控除項目別のチェックポイント
4)賞与支給・控除項目別のチェックポイント
5)給与計算の年間カレンダー

7.よくある間違い・チェックポイント(保険料編)
1)毎月の保険料処理
2)賞与の保険料処理
3)社員が40・65・70・75歳になったとき
4)令和3年1月以降の改正情報

OUTLINE

日程

2020.12.09(水)

時間

10:00~17:00

講師

小宮 弘子

費用

有料

場所

三井住友銀行呉服橋ビル(東京都中央区八重洲1-3-4)