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年末調整の実務講座
1.年末調整のための予備知識 • 給与所得とは • 給与から源泉されるもの • 所得税の控除 <演習1 >各種控除額の計算 <演習2 >寡婦の範囲 2.近年改…
- 年末調整
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定年前に知っておきたい年金・社会保険の知識【午後】
【1】定年退職を迎えるにあたって 1.法改正の最新動向とこれからの働き方 1)高年齢者雇用安定法改正で、いつまで働くことができる? 2)年金はいつからもら…
- 定年退職者
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海外勤務者の労務管理、給与設計・社会保険・税務のポイント
1.海外勤務者の「労務管理」 ・ 海外勤務のある会社がまず準備すること ・ 海外出向命令の注意点 ・ 労基法・労働契約法と海外勤務 ・ 就業規則の効果…
- 海外勤務者
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高齢者雇用の最新動向と労務管理の留意点
Ⅰ 高年齢者雇用安定法改正後の企業動向 1.改正内容のポイント復習 2.高齢者雇用の実態 (1)雇用形態 (2)仕事 (3)給与 (4)賞…
- 定年退職者
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戦略的総務部門の役割
1. 総務が情報の中心でなければならない (1)会社の将来を左右する総務部門の役割 (2)情報は総務が発信する (3)情報は総務に集約される (4)こ…
- 総務
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戦略的総務部門の役割
1. 総務が情報の中心でなければならない (1)会社の将来を左右する総務部門の役割 (2)情報は総務が発信する (3)情報は総務に集約される (4)これからの…
- 総務
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定年退職・再雇用のための実務セミナー
Ⅰ.高年齢者雇用安定法改正後の企業動向 1.改正内容のポイント復習 2.高齢者雇用の実態 1)定年の定めと法改正対応 2)雇用形態 3)…
- 定年退職者
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定年退職・再雇用のための実務セミナー
Ⅰ.高年齢者雇用安定法改正後の企業動向 1.改正内容のポイント復習 2.高齢者雇用の実態 1)定年の定めと法改正対応 2)雇用形態 3)仕事 4)給与 5)人…
- 定年退職者
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トムズセミナー秋季
午前の部(10:00~12:00)法改正対応講座 ①『パートタイム労働法、男女雇用機会均等法』 男女雇用機会均等法(平成26年7月施行)では間接差別…
- 人事・労務
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トムズセミナー秋季
午前の部(10:00~12:00)法改正対応講座 ①『パートタイム労働法、男女雇用機会均等法』 男女雇用機会均等法(平成26年7月施行)では間接差別となる範囲…
- 法改正
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企業を支える人事・労務部門の基礎実務
1.これからの人事部門の役割 1) 社会の変化 2)就業意識の変化 3) 経営戦略と人事労務 4)人事部門の守備範囲と労働法 2.採用・異動・退職…
- 人事・労務
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企業を支える人事・労務部門の基礎実務
1.これからの人事部門の役割 1) 社会の変化 2)就業意識の変化 3) 経営戦略と人事労務 4)人事部門の守備範囲と労働法 2.採用・異動・退職の実務 1)…
- 人事・労務